4074 至逸文化 吳瑩
9月9日,至逸公司召開全體人員會議,傳達學(xué)習(xí)集團公司工作會議精神。會上,至逸公司總經(jīng)理張章斌組織學(xué)習(xí)了集團黨委書記楊文海作《攻堅克難,勇毅前行,在實干擔(dān)當(dāng)中見真章》報告。著重解讀堅持”一個中心“、推動”兩個轉(zhuǎn)變“、依托”三大基石“、秉承”四字要訣“,鼓勵大家努力為麗汽這榮光的兩個字去拼搏,努力為麗汽人這光榮的三個字去奮斗。
結(jié)合公司當(dāng)前實際,張章斌提出,公司當(dāng)前要加快推進職高餐旅實訓(xùn)樓和仙渡紅色體驗中心項目落地,提高推進效率,盡早投入運營,做出成功案例。及時溝通項目推進過程中遇到的困難問題,嚴(yán)格按照程序,提出解決方案。充分利用現(xiàn)有資源,繼續(xù)推廣黨建、團建等旅游產(chǎn)品,結(jié)合自媒體宣傳,預(yù)熱市場。全體員工擰成一股繩,以飽滿的工作熱情、務(wù)實的工作作風(fēng),擼起袖子加油干。
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